이코노믹 리뷰 < 김진오의 처방전 없는 이야기 > “붙잡을 것인가, 남게 할 것인가” 에 대한 글을 연재하였습니다. 전문은 아래 링크를 클릭 하시면 보실 수 있습니다.

지역의사제는 의료 인력이 부족한 지역에 일정 기간 근무할 의대를 선발·양성하며 장학금 등을 지원하는 제도입니다.

일본·미국·캐나다 사례처럼 강제보다는 인센티브, 생활·교육 연계, 지역 정착 경험을 통해 잔류율을 높이는 것이 중요합니다.

우리나라도 의무 기간 조정, 재정 분담, 생활 지원을 합리적으로 설계해 갈등이 아닌 지역 의료 공백 해소의 해법으로 자리매김해야 합니다.

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